Cơ cấu tổ chức

Nhiệm vụ, quyền hạn:

• Quyết định chiến lược, định hướng và mục tiêu phát triển của Viện.

• Quyết định kế hoạch hoạt động dài hạn, trung hạn và hằng năm của Viện.

• Thông qua quy chế tổ chức và hoạt động, quy chế quản lý nội bộ và các quy định quan trọng của Viện.

• Thông qua kế hoạch tài chính, quyết toán tài chính và các chủ trương đầu tư phát triển.

• Quyết định cơ cấu tổ chức; chủ trương thành lập, tổ chức lại hoặc giải thể các đơn vị trực thuộc.

• Đề nghị Hội chủ quản bổ nhiệm, miễn nhiệm Viện trưởng; xem xét, thống nhất việc bổ nhiệm, miễn nhiệm các Phó Viện trưởng theo đề nghị của Viện trưởng.

• Kiểm tra, giám sát hoạt động của Ban điều hành; giám sát việc quản lý tài sản, tài chính và việc thực hiện các nghị quyết của Hội đồng.

Nguyên tắc hoạt động: Hội đồng họp định kỳ ít nhất sáu (06) tháng một lần. Cuộc họp hợp lệ khi có ít nhất hai phần ba (2/3) tổng số thành viên tham dự; nghị quyết được thông qua khi có ít nhất 2/3 số thành viên dự họp biểu quyết tán thành. Chủ tịch Hội đồng có nhiệm kỳ năm (05) năm và có thể kiêm nhiệm chức danh Viện trưởng.

Viện trưởng do Hội chủ quản bổ nhiệm hoặc miễn nhiệm theo đề nghị của Hội đồng quản lý Viện; là người đại diện theo pháp luật của Viện, chịu trách nhiệm tổ chức, điều hành toàn bộ hoạt động của Viện; chịu trách nhiệm trước pháp luật, Hội đồng quản lý và Hội chủ quản.

Phó Viện trưởng do Hội chủ quản bổ nhiệm hoặc miễn nhiệm theo đề nghị của Viện trưởng; giúp Viện trưởng quản lý, điều hành một hoặc nhiều lĩnh vực công tác theo sự phân công.

• Tư vấn định hướng nghiên cứu.

• Thẩm định, phản biện các đề tài, dự án.

• Đánh giá kết quả nghiên cứu và chuyển giao công nghệ.

• Tư vấn xây dựng chương trình khoa học và công nghệ của Viện.

• Tư vấn hợp tác khoa học trong nước và quốc tế.

Hội đồng khoa học do Viện trưởng quyết định thành lập sau khi được Hội đồng quản lý thống nhất. Khi cần thiết, Viện được thành lập các Hội đồng khoa học chuyên ngành hoặc Hội đồng tư vấn chuyên đề.

Các đơn vị trực thuộc không có tư cách pháp nhân độc lập, trừ trường hợp pháp luật có quy định khác. Người đứng đầu các đơn vị trực thuộc do Viện trưởng bổ nhiệm hoặc miễn nhiệm. Nhân lực của Viện gồm viên chức quản lý, người lao động, chuyên gia, cộng tác viên và các lực lượng khác theo quy định.